Smart People for Smart Companies: Leadership, Creatività & Team Management

 

Gestire il personale, relazionarsi con i dirigenti, motivare i membri dello staff e fronteggiare situazioni problematiche, per raggiungere gli obiettivi rilevanti e portare l’intera azienda verso il successo, sono processi che richiedono qualità specifiche. Si tratta delle qualità che caratterizzano il leader e il ruolo che ricopre all’interno di una struttura. Il leader è chiamato a gestire i problemi e le conflittualità all’interno del gruppo, rappresenta il punto di riferimento a cui i membri del team possono rivolgersi e deve gettare le basi per la creazione di un ambiente e di un clima di lavoro disteso, collaborativo e soprattutto stimolante. Una leadership aziendale che riesca a sviluppare al massimo queste caratteristiche può davvero compiere il suo compito e portare tutta la società verso il successo.
Il corso valorizzerà nei partecipanti le doti di leadership al fine di ottimizzare lo stile manageriale nelle diverse realtà organizzative, trasferendo gli strumenti necessari per accrescere il livello di efficacia nella gestione delle risorse umane.

Descrizione

FONDO SOCIALE EUROPEO
POR 2014 – 2020 – Ob. “Investimenti a favore della crescita e dell’occupazione

DGR 1311/2018 – Protagonisti del cambiamento
LINEA 3 – Smart People for Smart Companies

Webinar On Line: Leadership Creatività & Team Management  

Gestire il personale, relazionarsi con i dirigenti, motivare i membri dello staff e fronteggiare situazioni problematiche, per raggiungere gli obiettivi rilevanti e portare l’intera azienda verso il successo, sono processi che richiedono qualità specifiche. Si tratta delle qualità che caratterizzano il leader e il ruolo che ricopre all’interno di una struttura. Il leader è chiamato a gestire i problemi e le conflittualità all’interno del gruppo, rappresenta il punto di riferimento a cui i membri del team possono rivolgersi e deve gettare le basi per la creazione di un ambiente e di un clima di lavoro disteso, collaborativo e soprattutto stimolante. Una leadership aziendale che riesca a sviluppare al massimo queste caratteristiche può davvero compiere il suo compito e portare tutta la società verso il successo.
Il corso valorizzerà nei partecipanti le doti di leadership al fine di ottimizzare lo stile manageriale nelle diverse realtà organizzative, trasferendo gli strumenti necessari per accrescere il livello di efficacia nella gestione delle risorse umane.

Informazioni aggiuntive

Anagrafica utente

Donna, Uomo

Età Utente

Meno di 30 anni, Più di 30 anni

Stato Occupazionale

Dipendente

Stato Corso

Iscrizioni Chiuse

Stato del bando

Approvato

Tipologia corso

Corso gratuito, Over 30, Under 30

Moduli Formativi

Durante il percorso formativo della durata di 12 ore, saranno trattati i seguenti argomenti:

  • Leadership: paradigmi e approcci;
  • Differenza sostanziale fra capo, manager e leader;
  • Tecniche di comunicazione;
  • Comunicazione efficace, ascolto attivo, public speaking, assertività;
  • Principi di persuasione;
  • Gestione delle obiezioni, lo schema “calibrazione-ricalco-guida”;
  • Affrontare e superare conflitti e atteggiamenti negativi;
  • Comunicare con i collaboratori: la delega efficace;
  • La tecnica del feedback;
  • Influenza del proprio comportamento nei confronti degli altri;
  • Le qualità per essere Leader: costruire la propria figura di leader;
  • Leadership per un management efficace ed efficiente;
  • Leadership e strategia: binomio fondamentale per il business aziendale;
  • Vision e Mission;
  • La Leadership relazionale: come migliorare le prestazioni proprie e dei collaboratori identificando bisogni e obiettivi.

Destinatari

Dipendenti di aziende con almeno una sede operativa in Veneto domiciliati o residenti in territorio regionale.
Non è richiesto alcun coinvolgimento da parte dell’azienda. Non sono ammissibili i destinatari riferibili ai settori della pesca, della sanità e socio-assistenziale, nonché i soggetti che abbiano un rapporto di lavoro di qualsiasi tipo con gli organismi di formazione, accreditati o non.

Calendario

  • Martedì 30 Giugno – ore 19:30 – 21:30
  • Giovedì 2 Luglio – ore 19:30 – 21:30
  • Martedì 07 luglio – ore 19:30 – 21:30
  • Giovedì 09 luglio – ore 19:30 – 21:30
  • Martedì 14 luglio – ore 19:30 – 21:30
  • Giovedì 16 luglio – ore 19:30 – 21:30

Docente

Davide Carpanese si occupa di formazione, consulenza e coaching, per persone e aziende, data la passione per apprendimento e miglioramento continuo. Laureato in Psicologia della Personalità e Relazioni Interpersonali a Padova e Specializzato in Psicologia Socio-Culturale a Trieste. Abilitato come psicoterapeuta ad indirizzo cognitivo-costruttivista presso Psiop, istituto di specializzazione in psicoterapia, intervento sul disagio in ambito organizzativo e valorizzazione della persona. Si è occupato di formazione, selezione del personale, coaching e competenze relazionali per percorsi formativi area adulti e area giovani per diversi enti in Veneto. Attualmente è un Trainer dedicato alla relazione con il Cliente per la formazione ai Consulenti alla Vendita del settore automotive, in particolare per la marca Volkswagen. Attore di Teatro di Improvvisazione, ne sperimenta l’approccio dinamico basato sull’Esperienza Concreta in diversi contesti.

Candidati

Per potersi candidare è necessario far pervenire a mano, a mezzo fax, tramite mail o inserendoli nel form entro il 10 aprile 2020:

  1. Curriculum vitae in formato Europass;
  2. Fotocopia del codice fiscale;
  3. Fotocopia del documento di identità;
  4. Fotocopia ultima busta paga;
  5. Dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà (scaricabile QUI);
  6. Autodichiarazione orario di lavoro (scaricabile QUI).

Form per la candidatura






Copia del documento di identità:

Copia del codice fiscale:

Curriculum vitae in formato Europass:

Fotocopia ultima busta paga:

Dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà:

Autodichiarazione orario di lavoro:


consegna a mano
Eduforma Srl – Via della Croce Rossa, 32 – Padova
invio tramite e-mail
selezione@eduforma.it – rif. LEADER-1311/007

invio tramite fax
049.8954200 – rif. LEADER-1311/007

 

 

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